forum.lex.bg

Как трябва да се изчисляват удръжките по запор на Трудово възнаграждение в частта от МРЗ нагоре. Според едни ЧСИ, пропорционалната част (1/3, 1/4 или т.н.), се изчислява от горницата над МРЗ, а според други върху цялото нетно възнаграждение, като в крайна сметка трябва да остане чисто поне МРЗ за получаване.
Друг момент е че касиерите на предприятията не знаят нищо за това и възникват спорове и конфликти. От една страна служителят е прав и иска да се редуцират удръжките, от друга работодателят го е страх да прави промени защото СИ не е дал указания за промяна и удържат пари като преди ТР на ВКС и фактически остават за получаване суми под размера на МРЗ. Този въпрос касае много хора, така че ако може нека повече юристи изкажат мнение.
Благодаря

Съдебния изпълнител няма и да даде указания за промяна. Аз като спра удръжката им пиша отговор на писмата на СИ, че заплатата е под МРЗ и нищо няма да им превеждам докато не се увеличи възнаграждението над секвестируемия доход.

Според мен ТР придобива значение на несъщинско обратно действие т.е. на факти и обстоятелства сложили се в миналото, но с продължително изпълнение за което следва да ви вдигне наложеният запор понеже ако получавате пенсия или ТР в размер до МРЗ ,което е изцяло несеквестируема тълкуването вече е преодоляно с ТР и трябва да се съобрази правоотношението с новите дадени постановки в него. Противно би се стигнало до абсурдни резултати с други нови“ длъжници“ при равни други условия.Метода за определяне на ТВ е даден в чл.446 (2) (Нова - ДВ, бр. 50 от 2008 г., в сила от 01.03.2008 г.) Месечното трудово възнаграждение по ал. 1 се определя, след като се приспаднат дължимите върху него данъци и задължителни осигурителни вноски.